Skip to main content

Organisering af forandringsprojektet Fra vision til handling

Projektejer:

  • Dekan for Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet, Ole Skøtt

Styregruppe:

Styregruppen kan inddrage faglige kompetencer fra normalorganisationen efter behov og nedsætte arbejdsgrupper, samt afgive opgavebestillinger etc. via projektledelsen.

Projektledelse:

  • Kontorchef for eksterne projekter, Anne Kathrine Overgaard
  • Kontorchef  strategisk udvikling Torben Durck Johansen

Understøttes af NYT-sund teamet.

Projektgrupper:

  • Forskningsstrategi og ekstern sammenhæng
  • Undervisning og studiemiljø
  • Nyt SUND hænger sammen
  • HR-udvikling
  • Kontorkultur
  • Laboratoriekultur
  • Mødekultur
  • Tværgående opgaver

Projektgrupper nedsættes i forhold til arbejdspakker på baggrund af projektbeskrivelser.

Dialogforum

  • Dekan for Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet, Ole Skøtt
  • Næstformanden i Fakultets-samarbejdsudvalget, Birgitte Damby Sørensen
  • Repræsentant fra Fakultetsarbejdsmiljøudvalget
  • Medlemmer fra Institutfora fra IST, IMM, Retsmedicin og Psykologi

Dialogforum skal sikre løbende dialog mellem A- og B-side i projektperioden, som løber i årene 2021 og 2022.

Sidst opdateret: 25.01.2021