Organisering og roller i forbedringsindsatsen (opdateret 16.06.2023)

Forbedringskonsulent Jørgen Ejler Pedersen fra SDU Digital bliver tilknyttet den strategiske forbedringsindsats på SUND en dag om ugen. Han vil være ansvarlig for at etablere og drive det systematiske forbedringsarbejde, herunder uddannelse og kompetenceudvikling af ledere og medarbejdere på fakultetet, som skal arbejde med forbedringsområder.

AC-fuldmægtig Nickie Glissmann Nim, der er ansat som barselsvikar i Studieadministrationen, understøtter Jørgen Ejler Pedersen i det systematiske forbedringsarbejde. På sigt er det planen, at forbedringsarbejdet forankres på fakultetet.

Områdeleder Kirsten Zeuthen samt chefkonsulent Dorthe Majlund Sørensen vil fungere som procesejere på en række af de studieadministrative områder, som vil tages ud til end-to-end beskrivelse og forbedringer.

Dorthe Majlund Sørensen er desuden den lokale programleder af programmet Nyt SIS og har et særligt ansvar for, at der er kobling og overensstemmelse mellem de studieadministrative processer, som er genstand for implementering i Nyt SIS samt i forbedringsarbejdet på fakultetet.

Uddannelses- og sekretariatschef Merete Munk er projektejer på den samlede strategiske indsats på fakultetet.