Open Science Monitoring and Awards

SDU's bibliotek ønsker at overvåge implementeringen af Open Science-politikken på tværs af alle fakulteter og at belønne deres indsats i relation til open science ved at tage højde for deres open access-, open data- og open outreach-resultater. Vi planlægger i alt at uddele fem priser, én pr. fakultet, til den forskningsenhed med det højeste open science-output på deres fakultet i løbet af det seneste år.

For at gøre dette har vi skabt en indikator til at måle graden af Open Science, der praktiseres af en forskningsenhed, kaldet  OADO-indikatoren (Open Access, Data & Outreach).  Vi besluttede at anvende OADO-indikatoren på et fakultets forskningsenheder (mindre grupper med lignende disciplinspecifikke metoder, traditioner og adfærdskodekser), fordi værdierne synes at være mere normalfordelte sammenlignet med at anvende den direkte på forskerne eller fakultetets institutter.

OADO = a (Open Science i forskningspublikationer + FAIR-datasæt) + b (Open Science i kommunikationspublikationer)

(vægtene a og b kan justeres; vi har sat a=1 og b=0.6 for at lægge større vægt på forskning)

w-OADO = Vægtet-OADO for den pågældende enhed i forhold til resten af enhedens peers.

Det har vi gjort for at:

• give mulighed for at vurdere forskningsenheder ud fra et mål, som de har mulighed for at påvirke og direkte kontrollere ved at åbne deres forsknings- og kommunikationsoutput;
• kunne give et samlet overblik over en forskningsenheds åbenhed i forhold til deres "peers", dvs. andre forskningsenheder inden for samme felt, så sammenligningen bliver mere retfærdig end mellem vidt forskellige discipliner (via w-OADO);
• øge bevidstheden om og incitamentet til at praktisere Open Science samt incitamentet til at registrere output i Pure, da det er herfra, OADO beregnes.

Forskningsenheder hentes fra det lokale CRIS-system Pure, som er synkroniseret med personalesystemet HCM, der administreres af institutterne, hvor forskningsenheder oprettes, og medarbejdere registreres under dem. Vi beregner derefter w-OADO for alle enheder (oprettet direkte under institutterne) i forhold til deres fakulteter. En publikation eller et datasæt kan være tilknyttet mere end én forskningsenhed, og i disse tilfælde indgår de i hver af disse beregninger. 

De eksisterende forskningsenheder, der indgår i OADO-beregningerne, dækker 89 % (n:2557) af det samlede antal (n:2880) VIP-medarbejdere med mindst ét medregnet forskningsoutput inkluderet i OADO-beregningerne. De resterende 11 % er VIP'er, som enten er registreret under et institut eller et fakultet i HCM-systemet (og dermed også i Pure), og ikke under nogen forskningsenhed.