Webrapport
Faldende ledighedsgrad for SDU-dimittenderne – men udfordringen består
SDUs dimittender fra 2023 har lavere ledighedsgrad end 2022-årgangen, viser nye tal fra Uddannelses- og Forskningsministeriet (UFM). Men selvom udviklingen går den rigtige vej, har SDU fortsat sektorens tredjehøjeste dimittendledighedsgrad, for nyuddannet kandidater.
Nye tal fra Uddannelses- og Forskningsministeriet viser, at dimittendledigheden på landsplan er faldet til 7,5 % (målt som gennemsnit for 4.-7. kvartal). Det er en af de laveste ledighedsgrader det seneste årti og markerer en klar forbedring i forhold til de høje niveauer i 00'erne og under COVID-19-årene.
For SDU-dimittenderne fra 2023 er billedet tilsvarende positivt. Ledigheden i første kvartal efter dimission var høj (35 %), men falder hurtigt, og gennemsnittet for 4.-7. kvartal ender på 7,5 %. Det er 0,5 procentpoint lavere end for 2022-årgangen og dermed det bedste resultat i flere år - på linje med de stærke årgange fra før finanskrisen.
På trods af fremgangen ligger SDU dog fortsat over sektorens landsgennemsnittet (6,0 %) og er blandt de tre universiteter med højeste dimittendledighed. Kun RUC og AAU har højere niveauer, mens DTU, CBS og KU ligger væsentligt under gennemsnittet.
Sektoren generelt
De nyeste tal fra UFM viser, at 2024-årgangen på landsplan havde en ledighed på 31 % i 1. kvartal og 12 % i 3. kvartal. Det er lidt højere end 2023-årgangen, der lå på hhv. 30 % og 11 % - men begge årgange ligger markant lavere end tidligere, hvor niveauet nåede over 40 % i 1. kvartal i 2020.
For SDU er billedet mere udfordrende. Her var ledighedsgraden for 2023-årgangen 35 % i 1. kvartal og 14% i 2. kvartal, mens de helt nye tal for 2024-årgangen viser en ledighed på 35 % i 1. kvartal og 15 % i 3. kvartal. Det betyder, at SDU fortsat ligger højere end sektoren, og at forskellen mellem 2023 og 2024-årgangene endnu ikke viser en tydelig forbedring.
Prognoser af SDUs gennemsnitlige 4.-7. kvartalsledighed
Prognosen for 2024-årgangen viser, at ledighedsgraden i 1. og 2. kvartal ligger på niveau med 2023-årgangen. Prognosemodellerne peger på, at gennemsnittet for 4.-7. kvartal vil lande omkring 9-10 %.
Dermed ventes 2024-årgangen at få en højere ledighed end 2023-årgangen (7,5 %), men stadig betydeligt lavere end under COVID-19, hvor ledighedsgraden i flere årgange lå på over 12 %. Prognosen indikerer altså en let stigning, men ikke en tilbagevenden til de historisk høje niveauer.
Danmarks ledighed
Udviklingen i dimittendledigheden skal ses i sammenhæng med den generelle ledighed i Danmark. Siden finanskrisen har ledigheden i arbejdsstyrken som helhed bevæget sig fra omkring 6 % i starten af 2010'erne til historisk lave 2-3 % efter COVID-19.
I 2024-2025 ligger den samlede sæsonkorrigerede ledighed stabilt på ca. 2,8-3,0 %. Til sammenligning har SDUs dimittender fra 2023 en ledighed på 7,5 %, altså mere end dobbelt så højt som arbejdsstyrken generelt.
Det understreger, at selv i en tid med rekordlav (og stabilt) ledighed på det danske arbejdsmarked, står mange nyuddannede - og især SDUs dimittender - fortsat over for en særlig udfordring med at komme hurtigt i job.
