Medarbejderportal for ansatte i
Nyheder
Buddyordning
06.11.2026
Nye internationale medarbejdere møder ikke kun en ny arbejdsplads, men ofte også et nyt land, et nyt universitetssystem og en ny arbejdskultur. På Humaniora kan de derfor få tilknyttet en buddy blandt deres kolleger.
SDU Bevæger Sig
29.10.2026
Efter en succesfuld 2026-udgave af SDU Bevæger Sig er der udsigt til flere arrangementer og initiativer for SDU’s medarbejdere, idet konceptet er blevet forlænget.
AI på SDU
Kunstig intelligens skal bidrage til kvalitet i universitetets opgaver. SDU’s AI-politik sætter rammerne, mens konkrete retningslinjer og kompetenceudvikling skal understøtte anvendelsen i hverdagen.
Syddansk Universitet fylder 60
28.10.2026
Syddansk Universitet fylder 60 år. I den anledning sætter vi fokus på nogle af de traditioner og kendetegn, der har rødder tilbage til universitetets begyndelse, og som stadig præger SDU i dag. Denne gang handler det om årsfesten. Fredag d. 30. oktober samles omkring 4.000 studerende og ansatte til universitetets største festdag.
EPICUR
1. november begynder en ny toårig projektperiode for den europæiske universitetsalliance EPICUR. Flere af alliancens fælles tilbud skal integreres i universiteternes almindelige praksis, og SDU får ansvar for arbejdet med fremtidens kompetencer.
Bilflåde
27.10.2026
SDU erstatter de sidste 25 benzin- og dieselbiler i den fælles bilflåde med 26 elbiler. Udskiftningen betyder, at udvalget i bookingsystemet Mileage Book i en periode kan se mindre ud, når du booker kørsel i 2027.
Klima
26.10.2026
En ny SDU-rapport fra FORWARD Task Force giver en række konkrete værktøjer og anbefalinger, der skal inspirere det videre arbejde med universitetets grønne omstilling.
Forskningssamarbejde
23.10.2026
Forskere ved SDU kan nu søge op til 50.000 euro til fælles projekter med kolleger ved University of Freiburg. Den nye SDU-UFR Seed Funding-pulje er åben for alle fagområder. Ansøgningsfristen er 30. november 2026.
Klimaambassadør
12.10.2026
– og sæt klimaet på dagsordenen dér, hvor du arbejder.
Ligestilling
05.10.2026
Ligestilling er en tværgående opgave med betydning for SDU’s forskning, uddannelse, arbejdsmiljø og udvikling som organisation. Rektoratet har derfor besluttet, at den tværgående understøttelse af ligestillingsarbejdet fremover skal forankres i SDU HR. Medarbejdere og ressourcer i Gender & Equality Team (GET) følger med til SDU HR pr. 31. december 2026.
Sidst opdateret: 18.12.2025