Skræddersyede kurser

Klimakvarteret & klimaworkshops

Hvordan er det nu med SDU’s indkøbspolitik og bæredygtighed? Må jeg aldrig mere flyve til konferencer? Og hvad laver det der klimapanel egentlig? Her udbydes to typer af kurser, som giver indsigt i SDU’s arbejde med klima og bæredygtighed.

Alle på SDU, som ønsker indsigt i universitetets arbejde med klima og mere viden om, hvad vi kan gøre som afdeling/institut/enhed/team

Opfølgning på APV: Styrk diversitet, ligestilling og inklusion og bliv bedre til at forebygge og håndtere krænkende handlinger - On demand

Giver jeres APV anledning til at styrke arbejdet med diversitet, ligestilling og inklusion? Eller til at forebygge og håndtere krænkende handlinger bedre? I denne workshop får deltagerne viden om og redskaber til hvordan det kan gøres. Formålet er at skabe et mere inkluderende og respektfuldt akademisk miljø.

Ledelse og medarbejdere på alle niveauer på SDU. Kurset henvender sig til grupper/enheder.

Rekruttering i et diversitets- ligestillings- og inklusionsperspektiv - On demand

Har I et ønske om at tiltrække flere kvalificerede kandidater til de stillinger I slår op? Og at adressere kritiske spørgsmål om ubevidst bias, ligestilling, mangfoldighed og inklusion i jeres rekrutteringsproces? I denne workshop er fokus på at revidere konkret rekrutteringspraksis, således at flere kvalificerede ansøgere søger de opslåede stillinger og at bias i beslutningsprocesser så vidt muligt undgås

Ledelse og medarbejdere på alle niveauer på SDU. Kurset henvender sig til grupper/enheder.

Få en bedre forskningskultur - On demand

Gode forskningskulturer hviler på fælles normer og værdisæt. Med workshoppen hjælper vi jer med at afklare og tydeliggøre, hvad høj integritet i forskningsprocesser er og indebærer for jeres forskningsenhed.

Kurset er for alle medarbejdere og ledere

Engelsk som arbejdssprog - Målrettet engelskkursus for afdeling/enhed/gruppe

Der er mulighed for at få tilrettelagt et online engelskkursus for en gruppe kollegaer, enten fra samme afdeling/enhed, eller med kollegaer fra andre enheder som arbejder indenfor samme faglige område.

Kurset er for alle medarbejdere på SDU

God hverdagskommunikation - styrk samarbejdet og fællesskabet - On demand kursus

"Vi er ikke altid bevidste om, hvorfor kommunikation lykkes, og hvad vi egentlig gør, når det lykkes eller mislykkes. Du får redskaber og metoder til at skabe en god dialog, så du kan opnå dine mål og godt samarbejde."

Kurset er for alle ledere og medarbejdere

Psykologisk tryghed - Skab optimale vilkår for læring, innovation og excellence i et team og på en arbejdsplads - On demand kursus

Er du interesseret i at skabe et højtperformende og effektivt team eller er du blot nysgerrig efter at vide, hvordan det kan gøres? At skabe en arbejdsplads og et socialt klima, der fremmer psykologisk tryghed, er afgørende for vores evne til at arbejde effektivt, levere høj kvalitet og for at have et godt psykisk arbejdsmiljø.

Kurset er for alle ledere og medarbejdere på SDU

Succesfuld og effektiv konflikhåndtering - On demand kursus

"Uenigheder og konflikter er en uundgåelig del af det at arbejde sammen og kan skabe irritation, frustration og dårligt arbejdsmiljø. Konflikter kan modsat også igangsætte udvikling, ruske op i vores vaner og skabe ny opmærksomhed. Få indblik og værktøjer til at gøre netop det."

Kurset er for alle ledere og medarbejdere

Undgå stress - lær at styre din energi, planlægge dine opgaver og få mere overskud - On demand kursus

Få redskaber til at prioritere og planlægge dine arbejdsopgaver så du når, det du skal uden at blive stresset

Worklife and Wellbeing (on demand)

This course is part of SDU’s career guidance program for early career researchers. It is designed to inform you about achieving a healthy work life balance. As a young researcher in academia, you will likely find yourself juggling multiple responsibilities, trying to balance your career as a researcher with your personal life.

On demand - The course is aimed at early career researchers at SDU (PhD., Post. Doc, new assistant professor)

Everyday Implementation

Achieve better research projects, better collaboration in research projects and groups, as well as career development - may, for example, consist of competent feedback meetings, project meetings, steering group meetings, or meetings with stakeholders in the intervention itself, where the teacher is involved.

The course is aimed at researchers and research leaders

Hverdagsimplementering

Opnå bedre forskningsprojekter, bedre samarbejde i forskningsprojekter og grupper samt karriereudvikling - kan fx bestå af sparringsmøder, projektmøder, styregruppemøder eller møder med interessenter i selve interventionen, hvor underviser er med.

Kurset er for forskere og forskningsledere

Design af undervisning/vejledning med og i generativ AI (læringscirkelforløb i grupper over flere sessioner)

Læringscirkelforløbet gør det muligt for den enkelte underviser - sammen med andre undervisere i en mindre gruppe - at designe og eksperimentere med sin undervisning/vejledning med og i generativ AI. Læringscirkelforløb kan bestilles til en gruppe undervisere, men også af individuelle undervisere.

Medarbejdere, der har berøring med undervisning

Re-design af eksamensspørgsmål til mere generative AI-resistente udgaver (workshop)

Workshoppen skal give underviserne på en uddannelse mulighed for i fællesskab at vurdere og re-designe eksamensspørgsmål i relation til generativ AI. Workshoppen bestilles til en gruppe undervisere fra samme fakultet – gerne ifm. allerede planlagte underviserseminarer/fællesmøder.

Medarbejdere, der har berøring med undervisning

Kom godt i gang med brug af generative AI-værktøjer til planlægning af din undervisning og vejledning (workshop)

Workshoppen skal gøre det nemt og attraktivt for underviserne at komme i gang med at bruge generative AI-værktøjer i deres undervisning og vejledning. Workshoppen bestilles til en gruppe undervisere fra samme fakultet – gerne ifm. allerede planlagte underviserseminarer/fællesmøder.

Medarbejdere, der har berøring med undervisning